اتاق بازرگانی صربستان (PKS) و خدمات ملی اشتغال (NES) در دوره آینده یک بررسی مشترک از نیازهای اقتصاد به نیروی کار در 5 تا 10 سال آینده و غربالگری بازار وان های گم شده برای "نمایشگاه" انجام خواهند داد. 2027، امروز در جلسه مارکو چادژ، رئیس اتاق بازرگانی صربستان و میلان بوسنیچ، مدیر خدمات ملی اشتغال توافق شد.
رئیس اتاق بازرگانی صربستان و خدمات ملی اشتغال برای تجزیه و تحلیل روند اشتغال، بررسی بزرگترین شرکت ها در صربستان و مطابق با نیازهای بازار، به طور مشترک آموزش و بازآموزی، به ویژه در زمینه مهارت های دیجیتال را سازماندهی خواهند کرد.
ما به همکاری عالی با خدمات ملی اشتغال ادامه می دهیم و آن را از طریق پروژه های مشترک بیشتر تقویت و ملموس می کنیم. ما شروع به غربالگری بازار کار می کنیم تا ببینیم همه نیازهای اقتصاد اکنون و در سال های آینده چیست و با هم در زمینه آموزش و بازآموزی کار کنیم. همچنین، ما بزرگترین شرکت های داخلی را بررسی خواهیم کرد تا صدای آنها را بشنویم و آنها را قادر به تامین پرسنل کمبود خود کنیم."
رئیس اتاق بازرگانی صربستان خاطرنشان کرد که آکادمی کسب و کار اتاق بازرگانی صربستان و آکادمی تجارت دیجیتال مرکز تحول دیجیتال اتاق بازرگانی صربستان آموزش، تخصص و دانش لازم برای کار، اشتغال و تجارت در دنیای مدرن را ارائه می دهند.
بوسنیایی اشاره می کند که به دست آوردن سریع داده های دقیق که در آن بخش های بازار و مناطق صربستان فاقد پرسنل خاص هستند، مهم است، و همچنین ایجاد یک پایگاه داده مرکزی از مشاغل آزاد مهم است.
بوسنیچ گفت: «این مهم است که ما همیشه تعداد دقیق آگهی‌های شغلی فعلی در صربستان را بدانیم، که با ایجاد یک پایگاه داده مرکزی مشاغل آزاد امکان‌پذیر خواهد شد.»
وی می گوید که باید برای واردات نیروی کار راهبردی ایجاد شود، اما پس از تحلیل بازار داخلی، ابتدا از پتانسیل پرسنل داخلی استفاده شود.
مدیر خدمات ملی اشتغال خاطرنشان می کند که بررسی روندهای جهانی اشتغال ضروری است که تصویر وسیع تری از وضعیت جهان و منطقه ارائه دهد و بر اساس آن سرمایه گذاری بلندمدت در آموزش و پرورش پرسنل آینده در صربستان می تواند برنامه ریزی شود.
